Lead detachering

Introductie

Als Lead Detachering bouw je vanaf de basis een professionele detacheringspropositie binnen onze Young Professionals BV. Jij ontwikkelt de commerciële aanpak en bouwt verder op de wervingsmethodiek en het talentprogramma. Je realiseert daarmee een schaalbare dienstverlening

Je bent verantwoordelijk voor groei van het team én voor het neerzetten van processen die toekomstbestendig zijn.

Onze organisatie

UC Group is een ondernemend ecosysteem van gespecialiseerde bedrijven en professionals binnen supply chain, logistiek en productie. Vanuit deze samenwerking ondersteunen wij ondernemingen bij het verbeteren van hun prestaties en het realiseren van duurzame verbeteringen.

Met UC Young Professionals investeren wij in de volgende generatie professionals: talent dat zich wil ontwikkelen in een omgeving waar kwaliteit, samenwerking en ambitie samenkomen.

UC Young Professionals is een zelfstandige entiteit binnen UC Group, gericht op het aantrekken, ontwikkelen en begeleiden van jonge professionals. De sfeer is professioneel en tegelijkertijd prettig ambitieus: er wordt hard gewerkt, met ruimte voor ontwikkeling, reflectie en samenwerking.

Ons hoofdkantoor is gevestigd in Rotterdam, maar de Young Professionals hebben hun kantoor en uitvalsbasis in Nieuwkuijk. Je bent echter ook regelmatig tot vaak op locatie bij onze klanten, door heel Nederland.

Wat ga je doen?

Met jouw ondernemerschap bouw je stap-voor-stap aan een organisatie die de detacheringspropositie ontwikkeld en laat graoeien.

Kernverantwoordelijkheden

Opbouw van de Detacheringspropositie

• Ontwikkelen van de ‘end‑to‑end’ detacherings propositie (voor junior rollen in de logistieke sector: denk aan logistic engineering, data specialist (Power BI), WMS trajecten, uitbestedings tenders, Lean Six Sigma processen/continious improvement)

• Inrichten van standaard wervings- en onboardingprocessen.

Businessontwikkeling & Commercial Excellence

• Opzetten van commerciële kaders, tarieven, accountmanagement en klantacquisitie

• Actief bouwen aan een sterk netwerk van opdrachtgevers in logistiek, productie, retail en groothandel inclusief actief relatiebeheer

Talentontwikkeling

• Werven & Selecteren, coachen en begeleiden van te detacheren HBO e/o WO opgeleide Young Professionals in hun carrièrepad.

• Stimuleren en bewaken van performance, ontwikkeling en retentie.

Organisatie & Schaalbaarheid

• Inrichten van schaalbare processen, KPI‑sets en standaardisatie in lijn met de strategie van de Young Professionals BV

Wie zoeken wij?

• Ervaring in detachering, talentontwikkeling of staffing in supply chain – logistieke – IT gerelateerde omgeving

• Sterk netwerk binnen de doelgroep van deze diensten

• Sterke commerciële vaardigheden en netwerkbouwer.

• Ondernemend en praktische hands-on instelling

• Ervaring met traineeships, campus recruitment of talentprogramma’s is een bonus.

Wat bieden wij?

• Competitief basissalaris met aantrekkelijke provisieregeling

• Mogelijkheid om als mede-investeerder/participant deel te nemen in de BV

• Veel ruimte voor ondernemerschap en directe invloed op de resultaten van de organisatie.

• Veel mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, bijvoorbeeld via de UCademy;

• En bovenal enthousiaste en fijne collega’s

Interesse?

Pascal van Beek

+31 6 81616066

Pascal.vanbeek@ucgroup.nl

of

Willem Mulderij

+ 31 6 21250897

willem.mulderij@ucgroup.nl

‍